| 勞委會公布「防爆電氣設備」型式檢定檢測結果--不合格率達一成 |
| 發佈單位：新聞聯絡室 發佈日期：2013-10-11 |
| 業務單位：安衛處 聯絡電話：02-8590-2866 防爆電氣設備產品型式檢定的防爆性能測試結果出爐了。勞委會指出，從民國100年1月至102年9月止，國內製造商或進口商申請送檢的防爆電氣設備產品件數總共1,373件，經檢測合格者計1,224件；不合格者計149件，不合格率10.8％，其中，國內製造者計122件實測不合格，占8.89％；國外進口者實測不合格27件，占1.96％。 為防止電氣火花引起火災爆炸事故，危險場所的電氣設備必須具有防爆性能。因此，勞委會為確保勞工作業安全，特委託工業技術研究院依國家標準「CNS 3376」及國際標準「ISO 60079」辦理防爆電氣設備型式檢定業務。 統計分析前述不合格原因，以耐壓防爆構造的型式測試時，發生引火現象最多，計58件，肇因於防爆功能不充分。此外，實施撞擊試驗時，發生本體破裂者計32件居次，乃因強度不足。目前勞委會已公告強制列檢品目，計「防爆燈具」、「防爆電動機」及「防爆開關箱」等3項。經統計，防爆燈具送檢產品224件，不合格者計65件，不合格率29%為最高，主要原因在於一般燈具製造商看好市場潛在需求，雖有意願投入製造防爆燈具的行列，惟專業技術層次尚未達到國家標準要求的安全規格水準，導致目前檢測失敗率仍較高。 防爆電動機產品申請件數為送檢商品數量最多者，申請檢定件數達777件，占總申請量的56%，乃因防爆電動機多屬客製化規格，設計規格變化也較多，難以歸類為同一型式之故。但防爆電動機不合格率僅0.43%，屬不合格率最低者。主要原因在於申請防爆電動機產品檢定者多為國內兩大馬達工廠，已具有相當專業技術製造水準之故，然仍有發生6件電動機產品測試失敗情形，顯示勞委會站在為安全把關角度實施型式檢定制度，已發揮預期功能，篩選區隔岀檢定合格品與不良品，可供使用商憑藉產品張貼的合格標章而易於識別選用。 由於部分人士有「外國月亮比較圓」的刻版印象，亦即存有「凡張貼國外認證標章的進口產品，當然具有高可靠度」的迷思，但依據檢測統計顯示，國外進口品申請實測者仍有發生27件經測試不合格的案例；勞委會推動的型式檢定制度為防爆電氣設備安全性能把關，將有助於危險場所降低發生火災爆炸災害的風險。 |
- Oct 11 Fri 2013 22:48
勞委會公布「防爆電氣設備」型式檢定檢測結果--不合格率達一成
- Oct 08 Tue 2013 20:49
指定法律服務業僱用之律師、農民團體分別自103年4月1日及104年1月1日起適用勞動基準法。
| 指定法律服務業僱用之律師、農民團體分別自103年4月1日及104年1月1日起適用勞動基準法。 |
| 發佈單位：新聞聯絡室 發佈日期：2013-10-08 |
| 業務單位：條件處 聯絡電話：02-8590-2866 行政院勞工委員會依據勞動基準法第3條第3項規定，針對目前尚未適用勞動基準法各業及工作者進行擴大適用之檢討，有關法律服務業僱用之律師及農民團體之檢討工作業已完成。檢討結果，渠等已無不適用勞動基準法之理由，近期將分別指定自103年4月1日及104年1月1日起適用勞動基準法。 勞委會表示，爲檢討法律服務業僱用之律師納入勞動基準法適用之可行性，該會經多次邀集法務部及各律師公會代表研商，終獲致該等人員納入適用勞動基準法之共識。但考量事業單位需適當之緩衝期，因此，指定法律服務業僱用之律師自103年4月1日起適用勞動基準法，受益勞工人數估約7千5百餘人。 另為保障農民團體受僱勞工之勞動權益，經勞委會多次邀集內政部、行政院農業委員會及各相關團體代表召開會議研商，檢討結果該等勞工納入適用已無窒礙難行之處，農委會亦對納入適用表示支持。惟因納入適用須配合修正現有農(漁)會人事管理辦法及農田水利會人事管理規則等相關法規，為利目的事業主管機關農委會修正相關法規及規劃相關配套措施,故指定農民團體自104年1月1日起適用勞動基準法，受益人數約估2萬6千人。 勞委會將持續研議評估其他尚未適用勞動基準法之各業及工作者適用該法，使更多受僱勞工之勞動條件權益可獲得該法之保障。 |
- Sep 13 Fri 2013 07:51
頭髮 拔一根長三根？
頭髮 拔一根長三根？
當自己看到第一根白髮，或不斷滋長的白髮時，拔頭髮一定是最本能的反應。於是就有旁人勸說：「別拔了，拔一根長三根呢。」這是真的嗎？醫生異口同聲地說，「拔多了，只會傷害毛囊，破壞周圍的組織，讓頭髮長不出來而已。」看來拔白頭髮並不是最好的選擇。
皮膚科醫師鍾啟榮對白頭髮則有不同的心情，他喜歡自己稍微泛白的頭髮，「白頭髮讓我看起來更成熟，否則常常有人以為我還不是資深的主治醫師，」他笑著說。
的確，有著一張娃娃臉的鍾啟榮，在濃密的黑髮和姣好的皮膚之下，很容易讓人誤以為是剛畢業的住院醫生。
白頭髮不一定代表老化，只說明了自己毛囊中的黑色素可能減少得比較快。整頭黑髮也不一定就是年輕人，因為有可能已經染過髮。重要的是自己怎麼看待這件事，若是能歡喜接受，就讓這漸漸發白的頭髮成為身體的一部份。若是有工作、心理或美觀上的需要，就選擇染髮來修飾自己，而不是猛拔頭髮，怨嘆過日子。不管是接受還是改變，一定要放輕鬆過日子，開心自在，才能有健康的生活。
來源：2012/11/01【內容摘自《逆齡族活力的祕密》，作者康健雜誌記者群合著，天下雜誌文化出版】
摘錄自中油學院 謝錫林
- Sep 12 Thu 2013 07:49
不確定將永遠跟著我們
不確定將永遠跟著我們
1.不要因為今天我們之企業在滿足人才需求上沒有問題，就認為明天也不會有問題。
2.根據你之觀察，在今天景氣衰退之時候，高階主管在人力資源上最大之挑戰是什麼？最大之挑戰是忽略未來：因為今天我們之企業在滿足人才需求上沒有問題，就認為明天也不會有問題。
3.在現在的不確定環境之下，有沒有什麼短期做法是成本效益比較高的？延展型任務會是一個很好之做法。在這個時候，指派員工作一些可以讓他門自我挑戰，並且超過她們以前工作之任務，已經裁員之企業，必須以更少之人力做更多事情，其中一個很好之做法是，讓教資潛之員工作較高階之工作，來延展他門之能力。
4.在這個新時代，有人認為以前之那些規則也許不再適用，主管可能應該揚棄神麼人力資源舊規則？
5.對領導人人來說，應該如何好好運用這個千載難逢之機會？現在可能是進行組織重整之大好時機。如果你認為公司有任何地方需要重新定位，現在進行會比較容易。
6.如果高階主管已經被業績下跌、利潤縮減等問題壓得喘不過氣來，在人力資源管上，他門至少應該做的一件事情是什麼？
7.與員工談一談，告訴她們現在公司之狀況怎麼樣？如果員工不知道，他門
摘錄自不景氣之人才策略講義 方素惠
- Sep 10 Tue 2013 07:52
不確定將永遠跟著我們
根據你之觀察，在今天景氣衰退之時候，高階主管在人力資源上最大之挑戰是什麼？最大之挑戰是忽略未來：因為今天我們之企業在滿足人才需求上沒有問題，就認為明天也不會有問題。
- Sep 06 Fri 2013 07:56
頭髮 拔一根長三根？
頭髮 拔一根長三根？
當自己看到第一根白髮，或不斷滋長的白髮時，拔頭髮一定是最本能的反應。於是就有旁人勸說：「別拔了，拔一根長三根呢。」這是真的嗎？醫生異口同聲地說，「拔多了，只會傷害毛囊，破壞周圍的組織，讓頭髮長不出來而已。」看來拔白頭髮並不是最好的選擇。
皮膚科醫師鍾啟榮對白頭髮則有不同的心情，他喜歡自己稍微泛白的頭髮，「白頭髮讓我看起來更成熟，否則常常有人以為我還不是資深的主治醫師，」他笑著說。
的確，有著一張娃娃臉的鍾啟榮，在濃密的黑髮和姣好的皮膚之下，很容易讓人誤以為是剛畢業的住院醫生。
白頭髮不一定代表老化，只說明了自己毛囊中的黑色素可能減少得比較快。整頭黑髮也不一定就是年輕人，因為有可能已經染過髮。重要的是自己怎麼看待這件事，若是能歡喜接受，就讓這漸漸發白的頭髮成為身體的一部份。若是有工作、心理或美觀上的需要，就選擇染髮來修飾自己，而不是猛拔頭髮，怨嘆過日子。不管是接受還是改變，一定要放輕鬆過日子，開心自在，才能有健康的生活。
來源：2012/11/01【內容摘自《逆齡族活力的祕密》，作者康健雜誌記者群合著，天下雜誌文化出版】
摘錄自中油學院 謝錫林
- Sep 04 Wed 2013 20:37
102年第3次人力需求調查統計結果
| 102年第3次人力需求調查統計結果 |
| 發佈單位：勞委會統計處第三科 發佈日期：2013-09-03 |
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為了解民國102年10月底就業市場人力需求情況，行政院勞委會於102年7月22日～8月9日針對員工規模30人以上的事業單位，辦理「102年第3次人力需求調查」，總計回收有效樣本3,000家，調查統計結果摘述如下： |
- Sep 02 Mon 2013 11:56
高明的控男術不是違反人性 而是以柔克剛
高明的控男術不是違反人性 而是以柔克剛
作者／Sphinx
摘自／男人如衣服／松果体出版
每個女人其實都有本領，高低之分而已。本領要使得好，得不著痕跡、潛移默化，這才叫高明；不高明的女人才要張牙舞爪地讓別人看自己的狼狽模樣。妳可以每日按表操課地鍛鍊自己的身材，卻不用告訴別人減肥有多辛苦；妳可以花時間心力跟男人磨合溝通，但犯不著老是跟姊妹淘抱怨這過程有多累人。記住，妳得默默努力，做得好也不必張揚。雕塑體態是妳自己的功課，變漂亮也是妳自己的事；與男人磨合是你倆之間的課題，幸福終究只屬於你們兩個。
近日電視節目總愛邀約一些人妻分享馭夫術，老實說我看得頭皮發麻。緊迫盯人、奪命連環叩紛紛出籠，好像誰的伴侶愈乖，誰就能得到更多的尊敬。她們講得得意，我聽了嗤之以鼻。女人不只得美麗，還得優雅。優雅是一種態度，那些人妻做的事情叫牛不喝水強壓頭，妳以為她們高明到哪裡去？要這樣才綁得住另一半，那叫失格。
做人可以失戀、失婚，但千萬不能失格。去網路搜尋「控男術」、「馭夫術」，可以跑出兩百八十萬條資訊，似乎每個女人都在尋找駕馭另一半的方法，不過也有太多人誤會了「控男術」的意思。
男人當然得教育，但這不是叫妳像老師教學生那樣地教，不是凡事聽命於妳就是好男人，也不是處處比男人強就是有本領。我不支持沙文主義，也不認為女人一定是弱者，但是妳別以為壓過男人就等於成功地掌控男人。
男人可以自覺比妳強，卻還是忍不住對妳死心塌地。女人不一定要處處贏男人，更不一定要騎在男人頭上才叫成功，畢竟受得了這種女人的男人實在稀有，而絕大比例都是吃軟飯的小白臉。這不是叫妳只能當男人的附屬品，因為附屬品可以輕易割捨且替代性高，妳犯不著這樣委屈自己討好男人，他不開心就把妳一腳踢開。
真正的控男術不是逆天而行、違反人性，高明的女人會懂得順勢而為、以柔克剛。如果男人喜歡看妳一點都不感興趣的棒球賽，妳該做的不是命令他轉台，而是去廚房煮一道小點心，讓他在看完球賽時有食物墊胃，妳再趁隙告訴他其實妳想要他陪；如果男人太過老實，總是在公司受了一肚子氣，妳該做的不是心疼地罵他太笨，而是適時提醒他做人做事的眉角，讓他盡可能地避免麻煩。
男人從此更顧慮到妳的感受，誰的功勞？妳的；男人在待人處世上更得心應手，誰的功勞？也是妳的。但妳不必搶功，因為他變得更好，受惠的也是妳。想要把一件衣服穿得好看，修改它是下策，真正的解決辦法是讓自己的體態更健美；想要讓男人對妳死心塌地，從外在施壓控制是下下策，妳得是他心中的支柱，他沒有妳萬萬不行。
如果妳很漂亮，會成為男人的面子，但是要當面子容易，也未必長久；有本事的女人不但要成為男人的面子，更要成為男人的裡子，妳不只得聰明，還得將身上的鋒芒收放自如。
摘錄自中油學院
- Feb 04 Fri 2011 12:34
10.02.03.春節全家照
